本网讯（蒋丹）为进一步加强对基层管理干部的从严教育、从严管理、从严监督，从而增强领导干部廉洁自律意识，构建风清气正的工作环境。3月2日，前锋农场有限公司纪委与信访部门联合组成监督检查组深入基层14个管理区，开展“廉洁随访”工作，促党风廉政建设长久有效。

监督检查组一行来到该公司第九管理区，以听取主要领导工作汇报的方式，对第九管理区班子成员在岗在位、履职尽责、请销假记录、工作分工、责任划分等情况进行一一查询监督。监督检查组表示，现阶段正值备春耕紧要时间节点，在农资下摆、政策解答、各项生产技术指导等工作中，班子成员是否能正确履行廉政职责，是否存在借权利之势对百姓“吃拿卡要”现象，是否存在“门好进、脸好看”但“事难办”的现象，在“随访”谈话时共同排查梳理廉政风险点。同时，农场纪委书记强调，基层“一把手”很关键，要严格落实“一岗双责”责任，管好班子、带好队伍，加强对党员干部的教育管理，要抓早抓小提前提醒，切实做到令行禁止，绝不触碰纪律“高压线”。

下一步，公司将加大监督检查力度和深度，针对此次监督检查，形成问题清单，督促管理区对照清单逐一整改，并全力抓好春耕备耕各项工作，推动各项服务措施落地落实，全力为农业生产保驾护航，为北大荒“二次创业”积势蓄能。